知识经济时代 让专利创造更多价值

当前，我们已进入知识经济时代，各级政府、各个企业都在致力于“高质量、高价值”的专利开发与保护工作。

延长专利保护期

现实是，专利工作对很多中小企业却没多大吸引力。首先，企业规模小，发展慢，即使有点侵权，被侵权方也不可能捞到多少好处。其次，产品不可能进入国际市场，主要技术都很成熟，想保护也保护不了。就算申请专利，也不一定能得到专利授权，更不指望专利能够收获应有的技术收益。最后，专利技术也未必能得到相关项目扶持，如果不是为了专利的补助政策或技术认定需要，专利工作基本上都是费力不讨好。

笔者认为，专利就是活跃思维的跑马圈地。只有真正的圈占未来市场的领地，才能谋求真正的发展。专利作为一种无形资产，最终转为实体资产的过程比较漫长，可能出现预料之外的情形而彻底泡汤，但这种推演是不能低估或忽略的。

从另一个方面来说，笔者建议延长专利的保护期限，从法律的角度给予知识产权足够期限的保护，比如在现有专利期限的基础上翻倍。专利不同于商标，商标可以续展，专利就只能坐等消亡了。去除专利申请之后等待授权的时间（3~5年）不算，专利的实际有效期限是比较短的。给出更长的专利权期限，通过延长知识产权的有效期限，从法律的角度上争取更大的效益，实现投入与风险的比例相关性。

多层次专利布局

我们熟知的专利类型包括化合物、化合物合成工艺、衍生物、组合物、制剂、检验方法、杂质控制方法、新用途，甚至还包括产品使用及包装专利。

从这样的专利布局来看，我们有必要围绕核心专利或者产品技术，实现多领域、多层次的专利布局，甚至是完全不同领域专利技术挖掘的相互补充和衬托，以实现专利布局的健壮性和有效性，将我们的产品或特有技术保护起来。

专利要实施才能产生价值，才能客观地存在“专利侵权”。大部分专利在申请后不可能直接产生价值。专利申请并获得授权以后，我们要结合专利的具体情况锁定其产生价值的后续方案，因为单一的专利或少数专利是不太可能创造价值的，单靠专利保护这种方式所能创造的价值也很有限。

所以，企业有必要开展后续的相关工作，至少包括结合专利技术的特定技术指标，升级打造产品标准，比如药品、制药装备的质量标准，并且努力将这种企业标准转化为行业标准、国家标准或国际标准。至少在国家标准化促进政策中跑在前列，让专利通过产品来创造更多的价值。

很遗憾，有些企业明明有很好的专利技术支撑，检验结果也有更高的标准限度，就是没有利用后续的质量标准来优化品牌格局。做好行业细分或者锁定行业中的潜在竞争者，分析对方的技术特征，关注其技术发展情况，将我们的专利技术转嫁到对方的产品或者质量标准中去，就可以通过其他实施方来实现专利的技术性收益。

为发明人提供激励

专利明确了两个重要属性，一个是发明人，另一个是持有人（专利权人）。现在的专利奖励制度主要针对持有人，专利奖励或者补助基本上都是专利持有人收入囊中。专利发明人除了持有人给予的奖励，从宏观层面也要有相应的激励制度，建议给予发明人更优越的激励。专利创造需要思维超越，需要更多与外界接触碰撞，至少考虑在现有节假日之外给出相应的休假、参与技术交流活动等明确的政策措施。

对于持有人的技术激励，除了体现在专利补助或奖励之外，还有必要与其他的知识产权工作、产业扶持政策相结合，激励企业建立综合的软资产保护体系，形成有效、健壮的知识产权策划开发、综合应用、技术保护的适应时代需求的新格局。

建立更好的针对发明人的技术激励，让专利持有人得到“抱得美人归”的获得感，大幅度增加专利有效期限，释放专利工作的投入、风险、产出平衡，是当下地方政府进行宏观知识产权布局和产业发展扶持的有效手段。

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